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北京時間1月5日，據(jù)《北京青年報》報道，始于2017賽季的U23球員政策自推出之日起，就因利弊相伴而頗受爭議。那么這項政策在連續(xù)推行6個賽季后，還有無必要繼續(xù)沿用下去？據(jù)了解，近年來這項政策執(zhí)行的效果已非常有限，U23球員政策有很大可能在2023賽季被廢止。

2017賽季，中國足協(xié)及職業(yè)聯(lián)賽管理部門，結合各級俱樂部優(yōu)秀國內球員稀缺，對職業(yè)聯(lián)賽及國字號球隊人才供給不力的現(xiàn)實，正式推出了“U23球員新政”。U23政策的推出，在一定程度上加大了俱樂部對年輕球員的使用力度，像張玉寧、何超、韋世豪、楊立瑜等新秀相繼躋身國足或國字號其它各隊的主力陣容，楊帥、尹從耀、童磊、馮博軒、郭全博、郭田雨、徐浩峰等球員也都借U23政策之利，一度成為俱樂部重要的新銳力量。

不過，U23政策的弊端在實踐過程中也漸漸顯現(xiàn)出來。從U23政策于2017賽季首次被推出開始，賽事主辦方在各個賽季都會對政策的具體細則進行調整，如2018賽季執(zhí)行的政策為，中超各隊U23球員上場人次須與外援上場人數(shù)掛鉤，于是如何安排U23球員登場，成為技戰(zhàn)術之外教練組每輪必解的算術題。為了制止亂象頻發(fā)，中國足協(xié)從2019賽季中超聯(lián)賽第16輪起將U23政策調整為：每場比賽每隊場上的U23球員不得少于1人。

雖然像廣州隊、大連人隊這樣的球隊在執(zhí)行U23球員政策方面取得了一定效果，但在國內優(yōu)質球員整體稀缺的大背景下，最好的U23球員往往集中在極少數(shù)的幾家俱樂部中，于是很多俱樂部的“神操作”便此起彼伏。比如2019賽季的中超聯(lián)賽，原天津天海隊門將就以前鋒的身份替補登場，上場4分鐘后又被另一U23球員換下；當季之中，河南建業(yè)U23球員楊國元在本隊對陣江蘇蘇寧、北京人和時，分別在比賽中首發(fā)登場，但兩次登場分別在2分12秒和1分30秒就被換下。

2021年5月下旬，中國男足在蘇州主場備戰(zhàn)與關島隊的卡塔爾世預賽40強賽比賽，這也是時任主帥李鐵接手球隊后執(zhí)教的首場國際正式比賽。然而令人尷尬的是，當屆國足27人陣容的平均年齡為29.56歲，其中30歲以上的球員多達16人，超過了半數(shù)，球隊中95后球員僅有張玉寧、韋世豪、明天3人，且無1名U23適齡球員。這表明U23政策并沒有產生預期的效果。

當然，U23政策的推行，客觀上帶動了U23球員在國內轉會市場的流動，U23球員的身價也在政策扶持下大幅增長。部分球員甚至因無法抗拒大合同的誘惑，放棄留洋，即便在國內賽場上坐板凳，也樂享其中。但當U23球員身價與價值嚴重不符時，國內職業(yè)足壇轉會市場秩序也不可避免被攪亂，U23球員實際上也平添了俱樂部的運營成本，令投資人不堪重負。這樣的U23球員自然很難給國字號球隊提供有力支援。

2022賽季中超聯(lián)賽及各俱樂部遭遇了空前困難，受制于經(jīng)營壓力，絕大多數(shù)俱樂部均緊縮銀根，重用本土球員，特別是年輕球員。如廣州隊、河北隊全季倚仗全華班，且隊中U23年齡段球員的使用比例極高。處于第一集團的浙江隊、上海海港隊雖然繼續(xù)依賴外援，但在聯(lián)賽大部分輪次中，對U23球員的使用早已由被動轉為主動。至于中、下游各隊，U23球員的使用率總體上也相當高。

U23政策還要不要被沿用下去？這個問題在2022賽季中超聯(lián)賽落幕后，擺在了賽事主辦方與俱樂部面前。從上賽季中超聯(lián)賽收尾階段海港黎德明、國安閆雨、深足李寧等多名U21球員閃亮登場為球隊建功的事實來看，各俱樂部在使用年輕球員方面，已無須政策推動。就足球運動員成長規(guī)律而言，U23球員依托于政策扶持登場，本身就是不正常的。

據(jù)了解，中國足協(xié)、中足聯(lián)籌備組接下來將就新賽季各項賽事的規(guī)則制定及調整進行深入研究，從目前情況看，U23政策在新賽季被廢止的可能性很大，中國各級聯(lián)賽球隊重用年輕球員將成為一種趨勢。

關鍵詞： 中國足協(xié) 職業(yè)聯(lián)賽