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題：“社工之父”周永新：取消強積金對沖終有答案 港人退休生活豐裕很多

中新社記者 曾平

今年勞動節(jié)前夕，香港特區(qū)行政長官李家超宣布取消強積金對沖安排將于2025年5月1日正式生效。有香港“社工之父”之稱的香港大學社會工作及社會行政學系榮休教授周永新接受中新社記者電話專訪時表示，這個在香港社會爭論超過十年的問題終有答案，其重大意義在于港人退休時有較為完善的退休制度，沒被“對沖”的強積金可令退休生活豐裕很多。

自2000年12月起實施的強積金制度是香港退休保障制度的重要部分。簡單而言，雇主和雇員均須通過強制性供款為雇員退休生活積累財政儲備，但在“對沖”安排下，雇主的強制性供款累算權(quán)益可用于抵消遣散費和長期服務金，令雇員退休時可提取的強積金大大“縮水”。

“由于強積金制度實施時有雇主團體反對，‘對沖’安排是政府為讓雇主愿意參加計劃而作出的妥協(xié)?！背Ｄ暄芯亢完P注香港退休制度的周永新表示，全世界其他國家和地區(qū)都沒有這樣的安排，“對沖”措施實施20多年的后果是，收入較低的雇員退休時或只能提取20萬、30萬元(港幣，下同)強積金，“根本沒法維系退休生活”。

約10年前進行相關研究時，周永新發(fā)現(xiàn)，越是高薪的雇員因工作較為穩(wěn)定，退休時能提取的強積金就越高，有些人或超過100萬元；而越是低薪的雇員，比如從事餐飲等服務業(yè)的人士，工作相對不穩(wěn)定，老板不做或企業(yè)倒閉時，強積金就會被用來“對沖”遣散費和長期服務金，尤其過去幾年不少企業(yè)倒閉，很多雇員的強積金完全沒有雇主供款部分。

有鑒于此，他當年做完研究已向特區(qū)政府提出取消強積金對沖安排的建議。

周永新算了一筆賬。取消“對沖”后，現(xiàn)年40歲左右、月薪2萬元以下的雇員退休時可提取的強積金應超過100萬，若用這筆錢去參與年金計劃，再加上申領長者生活津貼，可保證每月到手1萬元左右?！拔覀冋f有退休保障是希望過上有尊嚴的生活，現(xiàn)在這個水平就比較合理?！彼f。

過去幾十年，周永新熱心參與公共及社會服務。由于在社會工作和發(fā)展香港退休保障制度方面貢獻良多，特區(qū)政府2013年向其頒授金紫荊星章。他認為過去香港推崇“市場主導”，不少討論了很多年的民生難題議而不決、決而不行。

“但是現(xiàn)在情況變了，變得很多?！敝苡佬聦ι先尾坏揭荒甑谋緦锰貐^(qū)政府，有決心對取消強積金對沖的推行時間交出確定答案表示肯定?！霸趯嵭匈Y本主義制度的香港，政府不能每件事都管，但我們的官員應該對那些不幸及沒那么幸運的人多些關懷和幫助。”

周永新希望特區(qū)政府未來在標準工時和最低工資方面繼續(xù)改善勞工權(quán)益。(完)

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