(張煜歡)“我只是大部隊(duì)里普通的一員,我們是為病患謀求健康的守護(hù)者,是一水同舟的家人?!闭憬疁脚撫t(yī)療隊(duì)二隊(duì)隊(duì)員、浙大一院總部一期耳鼻喉科護(hù)士長陳寒春說。
自3月底以來,浙江持續(xù)做好馳援上海疫情防控工作,上萬名醫(yī)護(hù)人員奔赴疫區(qū),他們中有剛剛工作的“初生牛犢”,也有久經(jīng)沙場的老將,面對(duì)來勢洶洶的疫情大家都一往無前。
和陳寒春一樣,有著19年急診科工作經(jīng)歷的浙江援滬方艙醫(yī)療隊(duì)二隊(duì)隊(duì)員、浙大一院急診監(jiān)護(hù)室副護(hù)士長王海蘋也是其中一員。她除了掌握著扎實(shí)的急危重癥救護(hù)知識(shí)和技能,還多次參與突發(fā)公共衛(wèi)生事件,如2008年汶川大地震時(shí)赴災(zāi)區(qū)轉(zhuǎn)運(yùn)傷員、2013年H7N9禽流感暴發(fā)時(shí)承擔(dān)危重患者護(hù)理工作等。
陳寒春(中)在開艙前當(dāng)晚與隊(duì)員討論事宜?!≌愦笠辉汗﹫D兩位護(hù)理“老將”作為浙江援滬方艙醫(yī)療隊(duì)二隊(duì)護(hù)理團(tuán)隊(duì)的管理者,也肩負(fù)起更多責(zé)任。
浙江援滬方艙醫(yī)療隊(duì)二隊(duì)的護(hù)理人員由浙大一院、浙江省立同德醫(yī)院和麗水地區(qū)多家醫(yī)院的護(hù)理人員組成,存在著規(guī)范不同、習(xí)慣不同等問題。為達(dá)到更有效的同質(zhì)化管理,在未出發(fā)前,陳寒春與王海蘋就詳細(xì)了解所有隊(duì)員的基本情況,仔細(xì)梳理整個(gè)名單,根據(jù)護(hù)理人員的工齡、科室、有無抗疫經(jīng)驗(yàn)等因素進(jìn)行合理分組,對(duì)隊(duì)員們進(jìn)行反復(fù)多次的培訓(xùn)及考核,這讓大家在開艙前便迅速完成了最初的磨合。
“除了陌生的團(tuán)隊(duì)以外,陌生的環(huán)境、系統(tǒng)、流程,也都是我們目前面臨的關(guān)鍵挑戰(zhàn)?!标惡赫f,她和王海蘋曾實(shí)地到施工中的方艙隔離點(diǎn)了解布局、環(huán)境,并拍攝視頻,讓所有隊(duì)員對(duì)工作環(huán)境有更直接具體的印象。
她們還根據(jù)上海相關(guān)醫(yī)院提供的工作流程,梳理入院、出院流程,制定方艙隔離點(diǎn)新型冠狀病毒肺炎患者護(hù)理常規(guī),讓隊(duì)員提前學(xué)習(xí)。開艙前夜,她們帶領(lǐng)40余名隊(duì)員布置艙內(nèi)環(huán)境,快速整理物資,并繪制床位布局圖、演練收治病人流程等,在艙內(nèi)整理準(zhǔn)備到凌晨。休息沒多久,立馬又進(jìn)艙和隊(duì)員們一起進(jìn)行患者的收治工作。
浙江援滬方艙醫(yī)療隊(duì)二隊(duì)工作中?!≌愦笠辉汗﹫D為了檢驗(yàn)收治流程的合理性,她們帶領(lǐng)預(yù)檢護(hù)士登上轉(zhuǎn)運(yùn)大巴,收治首批入艙患者;患者大批量出艙時(shí),她整理名單、布置工作,協(xié)調(diào)整個(gè)艙位患者的出艙調(diào)度,盡量保證出艙工作準(zhǔn)確、順暢。
之后每日的工作中,不管是患者入艙還是出艙,她們始終全程參加,發(fā)現(xiàn)工作中存在的不足之處,第一時(shí)間進(jìn)行優(yōu)化改進(jìn),為的就是讓艙內(nèi)各項(xiàng)護(hù)理工作更加井然有序。
二十多天過去,臉上的壓痕、手中的老繭、額間的汗水,化作了堅(jiān)守戰(zhàn)疫一線的“勛章”。
“不求事事完美,只求無愧于心,無愧于病人?!蓖鹾LO說。(完)
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