為“一帶一路”貢獻“她力量”（海外紀聞）

有這么一群來自中國中鐵國際集團中東分公司的女員工，她們中有長達兩年未回國的女兒，有帶家人和孩子扎根阿聯(lián)酋的媽媽，有剛走出高校就奔赴一線的女孩……這群可愛美麗的女建設(shè)者在傾力奉獻“一帶一路”建設(shè)事業(yè)的日子里，以專業(yè)和實力贏得尊重，展現(xiàn)新時代中國中鐵女員工風(fēng)采。

【促進交流】

如今中國春節(jié)的年味在海外越來越濃。每年春節(jié)，工會委員?；勖舳紱_在前面，主動邀請當(dāng)?shù)貑T工一起過春節(jié)、包餃子、掛燈籠、貼春聯(lián)。她與來自世界各地的外籍員工一起話家鄉(xiāng)趣事、聊不同文化、談節(jié)日習(xí)俗。每次歡聚，大家并無國籍之分，雖然身在海外，但吾心安處即為家，各國文化匯融形成的溫馨氛圍，慢慢化解了在外拼搏的員工們對家鄉(xiāng)親朋好友的思念。

為響應(yīng)國企改革號召，女員工們組成了中鐵國際集團唯一一支市場職業(yè)經(jīng)理團隊。突如其來的新冠肺炎疫情使得改革試點難度陡增，但她們無所畏懼。職業(yè)經(jīng)理人段春燕可謂是這群戰(zhàn)士中的開路先鋒，連創(chuàng)3項第一：

為適應(yīng)當(dāng)?shù)厝送砩弦娒骈_會的習(xí)慣，段春燕每天驅(qū)車往返300多公里參會，經(jīng)常凌晨才到家，被丈夫戲稱為“室友”。在經(jīng)歷了最直接的“不能接受”，到后來的“我們開會討論”，再到最后的“我們相信并愿意給你們公司一次機會”之后，她最終迎來了在阿聯(lián)酋的第一個房建項目的順利簽約。冒著室外45攝氏度的高溫，段春燕戴著雙層口罩奔走在各酋長國之間，3個月累計做了57次核酸檢測，終于換來了分公司特級資質(zhì)的批準，確保了中國中鐵海外體制機制改革后在中東區(qū)域第一個大型項目成功落地。在收到分公司部分地區(qū)會有強降雨可能導(dǎo)致山洪暴發(fā)的緊急通知后，段春燕接連3天堅守在業(yè)主辦公樓，最終成功拿到分公司在石油基建領(lǐng)域的第一個中標函。

【傳遞愛心】

全球新冠肺炎疫情暴發(fā)后，各國紛紛采取斷航等舉措。分公司女工委緊急采購5萬只口罩，在斷航前發(fā)送到了阿聯(lián)酋的沙迦警察總局項目部，來自10個國家的員工紛紛表示“身體健康得到了保障”。

今年第一次出國工作的李京瀟在本該與家人共度中秋佳節(jié)的時刻，帶著來自家鄉(xiāng)的月餅和集團工會配備的愛心醫(yī)療包來到阿聯(lián)酋。在與一名外籍女員工分享家鄉(xiāng)美食、聊中國中秋節(jié)的時候，她發(fā)現(xiàn)這名外籍女員工更需要應(yīng)急醫(yī)療物資，便毫不猶豫地將自己的愛心醫(yī)療包送出。

來自尼泊爾的一名女員工兩年多沒有回過家。聽聞年僅40多歲的母親因感染新冠肺炎而去世的噩耗，她瞬間崩潰了?？墒且咔槠陂g航班減少，不能第一時間回尼泊爾見母親最后一面讓她愧疚難當(dāng)。得知此事，分公司女同胞們在給予安慰的同時，第一時間組織中方員工捐款，大家紛紛慷慨解囊。捐款數(shù)額雖然不多，但這份心意在這名尼泊爾女員工心中播下了愛的種子。