近日，濟南市口腔醫(yī)院在八樓多功能廳對培訓期滿自聘人員進行理論考核，來自醫(yī)療崗位的12名職工參加。

據(jù)了解，市口腔醫(yī)院《職工管理規(guī)定》，對新入職培訓期人員嚴格管理，注重三基三嚴培訓，注重醫(yī)師業(yè)務理論與臨床技能的全面提升，做到基礎理論、基本知識、基本技能過硬，醫(yī)德好、服務好、群眾滿意。培訓期滿后，醫(yī)院采取民主測評、理論考試、操作考試等形式，重點考核本專業(yè)相關的各項基本操作技能、理論知識、核心制度、新冠疫情防控與急救知識，同時結合考核人員的工作能力、醫(yī)患溝通、勞動紀律等方面，經(jīng)綜合考核合格后正式簽訂勞動合同，并授予相應資質(zhì)，準許開展相關專業(yè)診療活動，嚴格把關保障醫(yī)療質(zhì)量與安全。副院長解建立現(xiàn)場巡考。

（愛濟南記者：陳尚瑞 通訊員：尹靜）

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