(資料圖)

最近，浙江溫州的一家文化創(chuàng)意公司火了，該公司招聘信息稱(chēng)在保證薪資和社保的情況下，員工可以享受“做四休三”的待遇。記者實(shí)地探訪該公司，目前有三名員工。負(fù)責(zé)人介紹，他們觀點(diǎn)中的做四休三，還是要在休息時(shí)，能夠及時(shí)處理公司的事情，而不是休息就可以與工作隔絕，和想象中不太一樣。公司目前的盈利，也是基本剛夠給發(fā)工資，沒(méi)有很穩(wěn)定的客源。在視頻發(fā)出后，公司已收到上千份簡(jiǎn)歷，但在了解公司情況后，很多人也打了退堂鼓。負(fù)責(zé)人小婁說(shuō)，自己更像在做一種測(cè)試。對(duì)此，你怎么看？

關(guān)鍵詞：