在國家推動支持連鎖醫(yī)療行業(yè)發(fā)展的大環(huán)境下,青島國鷗塞恩醫(yī)療全面融資并購本地中小型口腔門診,以扶持為標準,以規(guī)范為導向,或有望成為下一匹口腔醫(yī)療行業(yè)黑馬,中小型口腔醫(yī)療行業(yè)該何去何從?
塞恩醫(yī)療創(chuàng)建初衷?
塞恩醫(yī)療的總經(jīng)理劉治國回答:“塞恩醫(yī)療的初衷其實很簡單,本意就是立志于解決‘百姓基礎(chǔ)口腔醫(yī)療問題,增加百姓基礎(chǔ)口腔醫(yī)療知識。’我覺得平眾百姓有需求也有資格去尋求正規(guī)醫(yī)療,正式醫(yī)療,標準醫(yī)療,我從基層來的,就算是有了能力,有了知識,有了財富,也是要投放到基層去的。”
“塞恩醫(yī)療就是從基層來的,也是準備在基層生根發(fā)芽,這是我們?nèi)麽t(yī)療創(chuàng)始人團隊所有人的初衷。”
“塞恩是一個草根品牌,但卻有超過國外品牌的雄心,快速的成長是不會讓我們膨脹,反而更讓我們沉得下心來,凡是的成功不是偶然的,所有的忽然展現(xiàn)都是厚積薄發(fā)。”
“我們的企業(yè)核心文化其實很簡單,即是:塞恩內(nèi)的所有人,都是塞恩的主人。而我們的醫(yī)療文化便僅僅是:充滿純粹的治病救人罷了。”
塞恩僅兩年的時間,如何創(chuàng)造出了二十家直營門診?
“首先值得驕傲的是,在自建階段,塞恩醫(yī)療并沒有依靠資本的力量,創(chuàng)業(yè)的路途是艱辛的,能如此快速的發(fā)展得到同行業(yè)的認可,得到醫(yī)生們的認可,是來源于團隊的凝聚力。”
“我們的創(chuàng)始人團隊一直認為,錢是推動事態(tài)發(fā)展的工具,也是展現(xiàn)大家價值的一種方式,我們更愿意讓醫(yī)生得到的更多,所以這個團隊就變得更加堅固,加上國家政策的扶持,各類金融機構(gòu)的昌盛,以人為本的發(fā)展必然是迅速的。”
第一步的并購計劃是什么?
“第一輪并購我們以切合事態(tài)的實踐操作為準,投入5300萬元人民幣,并購整合青島及青島周邊30-35家中小型口腔機構(gòu)。”
“在整合過程中,塞恩醫(yī)療將于‘醫(yī)生無憂人力’合作,將目前已經(jīng)在合作的國內(nèi)一線的著名口腔醫(yī)療專家、優(yōu)秀的運營專家以高薪、高股份、高待遇、高尊重的標準邀請來參與到我們的團隊中,成為我們的核心隊員,將所有好的技術(shù)、好的概念、好的運營都投放在整合的品牌當中。對于人才的整合,我們甚至做到了過億的投資預算。”
“塞恩醫(yī)療團隊認為,商業(yè)模式為平臺,人才才是維持平臺,升級平臺的重要因素。”
整個并購事件的起因是什么?
“在國家針對醫(yī)療行業(yè)連鎖化、統(tǒng)一化、標準化的小針對范圍下;在國家推動一個特色中國十年發(fā)展的概念下,青島國鷗塞恩醫(yī)療集合現(xiàn)有資源,設(shè)定合理目標,全面融資或并購中小型口腔醫(yī)療門診,是需行的,是必行的,也將是成功的。”
“據(jù)悉,中國的口腔醫(yī)療行業(yè)正處于飛速發(fā)展的階段,十年時間融資超百億,同行業(yè)公司8倍遞增,每年的市場總值正以超高的速度增長,這意味著中國國民對口腔健康的關(guān)注已經(jīng)提升上了一個新高度。”
“正是因為行業(yè)發(fā)展迅速,市場經(jīng)濟膨發(fā),也被察覺出一系列的問題所在。”
“中小民營口腔行業(yè),技術(shù)參差不齊,設(shè)備不能及時更新,管理及服務概念模糊,技術(shù)人員招聘、培訓不到位,導致中小型口腔醫(yī)療行業(yè),根本不具備完善處理廣大群眾口腔醫(yī)療問題的能力。這是痛點、是問題,也是急需修整的行業(yè)緊急事態(tài)。”
“大多數(shù)融資公司選擇高舉高打,將大型口腔門診收購,忽略中小型民營口腔在行業(yè)內(nèi)的重要性,而我司恰恰看到了其在行業(yè)的重要地位,是以民眾為導向,以基層為導向,扶持中小民營口腔醫(yī)療行業(yè),改善行業(yè)痛點。”
被并購后的合作口腔門診將得到什么好處?
“1、超過一半的股份直接數(shù)倍高額變現(xiàn);2、得到公司扶持,解決經(jīng)營痛點,收入不減反升;3、集眾小家力,成大家力,足以抵抗市場某系不良競爭;4、上市后二次高額變現(xiàn)。”
對中小民營口腔醫(yī)療行業(yè)應當如何扶持?
“解決中小型行業(yè)痛點:1、融資解決設(shè)備、技術(shù)升級問題;2、統(tǒng)一規(guī)范化運營、服務;3、統(tǒng)一規(guī)范化技術(shù)標準、統(tǒng)一規(guī)范化院感防疫標準;4、統(tǒng)一解決財務、人資等專業(yè)問題。”
“我認為中小民營企業(yè),缺乏管理、運營、財務、人資、技術(shù),以五點為核心導向,直接解決痛點,就是最大的扶持。”
統(tǒng)一化標準是否會損失原本門診和醫(yī)生的利益?
“這一次并購整體的核心概念,是以‘人’為核心概念的,我認為,平臺的錢,應該回報給平臺內(nèi)的施術(shù)者,讓醫(yī)療回歸本質(zhì),減少所謂‘老板’的剝削。”
“大夫的責任是治病救人,平臺上所獲取的應該交付給大夫,而不是所謂的平臺主人,我認為真正的企業(yè)家,不能依靠平臺產(chǎn)生盈利,要依靠平臺所帶來的第三方資源產(chǎn)生盈利。”
“作為一名曾經(jīng)在一線的口腔醫(yī)療技術(shù)工作者,我認為,付出的勞動和現(xiàn)金回報,應成正比,這才是推動行業(yè)健康發(fā)展的重要一步。”
“未來的社會,無論是原企業(yè)主、醫(yī)生、護士,大家都是老板,大家都是平臺的利益最終獲取人,而把控全局的,不參與勞動的所謂‘最上頭’是穩(wěn)定平臺,呵護平臺的唯一打工人,而我、及我的創(chuàng)始人團隊,就甘心成為這樣的打工人。”
塞恩醫(yī)療的未來發(fā)展是如何規(guī)劃的?
“塞恩的創(chuàng)始人團隊認為,口腔行業(yè)雖然發(fā)展迅猛,但是依舊是屬于萌芽期的,我們要在萌芽期開始摸索創(chuàng)建優(yōu)秀的商業(yè)模式,打破現(xiàn)有連鎖概念,發(fā)展成足以能夠和世界品牌媲美的口腔醫(yī)療品牌。”
“我們不認為這是具備難度的,中國的口腔醫(yī)療行業(yè)落后發(fā)達國家一個半世紀,但是我們的技術(shù)卻是在以人群基數(shù)的輔佐下快速上升,足以傲視發(fā)達國家的牙醫(yī)。口腔醫(yī)療機構(gòu)的數(shù)量,也在瘋狂的增長,只要認真看待基層,按照現(xiàn)在的路線一邊走,一邊隨著數(shù)量整改,我們的模式、概念及定位,是最有希望成為國內(nèi)首位突破千家的口腔醫(yī)療品牌。”
“雖然塞恩口腔如今還是一個嬰兒,但是以它人之利為己利,以道家‘上善若水’之心的商業(yè)模式,將會讓我們快成為這個行業(yè)真正的獨角獸。”
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